Cabinet d’Avocat en droit du travail à Évry et en Ile de France (75, 92 ,78, 77, 93, 94, 95)
Le cabinet SCS Avocat conseille et représente les salariés et les employeurs à Évry (91), en Ile de France (75, 78,77, 92, 93,94, 95) et dans tout l’hexagone. Installée à Évry Courcouronnes (Essonne), Maître Suna Cinko-Sakalli, Avocat en droit du travail, assure conseil juridique et défense dans le cadre de contentieux judiciaire afférent au droit du travail.
Rédaction contrat de travail : faire appel à un Avocat en droit du travail à Évry et en Ile de France (75, 92 ,78, 77, 93, 94, 95)
Vous souhaitez rédiger un contrat de travail pour l’embauche d’un nouveau salarié ? Une évolution récente des conditions d’exercice vous oblige à modifier le contrat existant ?
Afin de protéger vos droits et ceux de votre salarié, et de vous prémunir de tout risque juridique, il est essentiel de faire appel à un Avocat en droit du travail, qui est au fait de l’actualité juridique.
Le Cabinet SCS Avocat vous conseillera sur les éléments essentiels à prendre en compte lors de la rédaction de vos contrats de travail : la convention collective applicable, le type de contrat souhaité (CDI, CDD, contrat à temps plein ou à temps partiel), les clauses particulières. Il vous accompagne et procède à la rédaction d’un contrat conforme au secteur d’activité concerné (industrie, artisanat, édition, etc.).
Maître Suna Cinko-Sakalli, Avocat en droit du travail, intervient à Évry et en Ile de France (75, 92 ,78, 77, 93, 94, 95).
Contentieux contrat de travail : Saisir le Conseil de Prud’hommes
Le Conseil de Prud’hommes est compétent en cas de litige entre un employeur et un salarié ou relatif au contrat de travail.
Être conseillé ou assisté d’un professionnel, Avocat en droit du travail, vous permet de vous assurer du bien-fondé de la procédure envisagée et de renforcer vos chances d’une issue positive devant le Conseil de Prud’hommes.
La Cabinet SCS Avocat, Avocat en droit du travail à Évry (91), vous accompagne que vous soyez employeur ou salarié, demandeur ou défendeur, dans les cas suivants :
- Licenciement
- Rupture conventionnelle
- Travail dissimulé
- Procédure collective
- Harcèlement moral et sexuel
- Modification du contrat de travail
- Droit de retrait
- Prise d’acte de la rupture du contrat de travail
- Résiliation judiciaire du contrat de travail
- Intervention auprès de l’AGS (assurance garantie salaire)
Vous souhaitez en savoir plus sur la saisine du Conseil de Prud’hommes ? Vous faites face à un cas de licenciement abusif ou sans cause réelle et sérieuse, de rupture conventionnelle et aimeriez avoir l’avis d’un Avocat en droit du travail pour vous assurer de la pertinence d’un recours contentieux ?
Le Cabinet SCS Avocat vous reçoit à Évry (Essonne, 91) et se déplace en Ile de France (75, 92 ,78, 77, 93, 94, 95) et partout dans l’hexagone pour étudier votre dossier.
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Autres expertises du Cabinet SCS Avocat, Évry :
Droit des affaires | Droit immobilier | Droit de la consommation | Droit des étrangers
